Oi! Escolha uma opção para entrar

Nunca postaremos nas suas redes sociais

Se preferir, entre com seu e-mail

Esqueceu sua senha?
Não tem conta? cadastre-se grátis

Preencha o formulário abaixo para finalizar seu cadastro:

Brenntag aumenta engajamento de equipes e lucratividade com apoio da Net Profit

Por Daniela Quintana da CIM8 Comunicação

em Na prática

2 meses atrás

Companhia envolveu diretores, gestores, líderes e profissionais de todas as suas áreas, atingindo resultados exponenciais com redução de custos

A Brenntag, empresa mundial na distribuição de produtos químicos, com mais de 530 instalações em 74 países, viu no engajamento do seu capital humano, a chave para alavancar o crescimento e aumentar a lucratividade da empresa. Com esse objetivo, a companhia implementou o programa da Net Profit – HPE – High Performance Executive, e capacitações vocacionadas para líderes, vendas, processos e inovação.

Marcelo Lasak, diretor de Operações da Brenntag, comenta que a metodologia dos programas ajudou a empresa a implantar e organizar as estratégias da empresa.

“Com apoio do HPE da Net Profit conseguimos estruturar e organizar formas de atingir os objetivos e metas da empresa. A qualificação da equipe que conduziu o trabalho foi um grande diferencial, não só durante o treinamento em si, que foi um marco para a Brenntag, mas principalmente durante o segmento dos trabalhos, o empenho em apoiar e provocar o potencial das pessoas, ajudando-as entenderem seu real papel em suas áreas de atuação, funções e lideranças”, comenta.

Para Leina Camarotti, gerente de Negócios da Brenntag, o High Performance Executive foi um divisor de águas para a empresa, “contamos com muitas ações e estratégias práticas, direcionadas para os resultados da empresa, com a Net Profit conseguimos envolver as pessoas e chegar no objetivo final com superação”, diz.

De acordo com Gerente de Recursos Humanos e Comunicação da Brenntag, Filipe Morassi, os treinamentos impactaram não só sua performance profissional, mas pessoal. “Como participante, consegui gerenciar muito melhor meus projetos e atividades do dia a dia, aumentando minha efetividade de forma exponencial. Consegui também multiplicar os conhecimentos e práticas adquiridos para meu time, definindo papeis e responsabilidades, e tornando mais claros os indicadores da área”, afirma.

O gestor comenta ainda que, para a empresa como um todo, ficou mais simples priorizar os projetos e trazer resultados de forma mais efetiva. “Como gestor, pude ver as áreas da empresa muito mais engajadas, trabalhando juntas, de forma multidisciplinar, focados nos resultados da companhia, e ao final do projeto, notamos a permanência desse estado. Hoje consigo ver que, mesmo tendo passado o período de acompanhamento do HPE, as áreas continuam engajadas, unidas e com foco no crescimento da empresa”, conclui.

Com sede na Alemanha, a companhia gere cadeias de fornecimento complexas, tanto para fabricantes de produtos químicos como para consumidores, simplificando o acesso ao mercado de milhares de produtos e serviços. Atualmente a Brenntag conta com mais de 15,000 colaboradores e gerou mais de EUR 11.7 bilhões em vendas em 2017.

De acordo com André Girotto, CEO da Net Profit, os programas de Alta Performance realizados pela companhia contam com metodologia própria, constantemente atualizados com melhores práticas, estudos e avaliações, com foco total no crescimento sustentável das empresas. “Nosso objetivo é ajudar gestores e empresas que precisam transformar a estratégia da organização em realidade, garantindo a excelência na execução, competitividade, assertividade e criatividade no curto, médio e longo prazo, entendendo que, o que estão fazendo e como estão fazendo no momento, não garantirá o resultado esperado no futuro”, diz Girotto.

Girotto destaca que só em 2017 foram 209 treinamentos e programas de Alta Performance realizados pela Net Profit nos mais diversos estados do Brasil, com mais de 4 mil líderes e executivos certificados nos programas da empresa. “Neste mesmo período, ajudamos nossos clientes a gerar mais de R$ 300 milhões em receitas extra e em performance mensurável, além de mais de R$ 90 milhões em redução de custos operacionais. Tudo isso por meio do desenvolvimento e capacitação diferenciada das pessoas”, completa.


Receba grátis as principais notícias do setor de TI

Newsletter por e-mail